Итак, на что же обращают внимание в резюме людей, устраивающихся на работу, работодатели из различных компаний.

Последняя должность
Сам ушел человек или уволили? Сколько он проработал, чем занимался?

Узнаваемость компании
Легко судить о профессионализме человека по названию компании, в которой он работал раньше. Имя известной компании - это повод мысленно поставить человеку плюс.

---

Если вы хотите быстро найти привлекательные вакансии и вам нужна Работа в Перми на предприятиях или офисах, то объявления на сайте workius.ru помогут добиться желаемого эффекта и значимого результата.

---

Опыт
Было ли продвижение по карьерной лестнице? Поставленные задачи усложнялись? Соответствовала ли должность выполняемой работе?

Перерывы
Никто не имеет ничего против длительных перерывов, но обязательно объясняйте, что вы делали в это время. Не работали 2 года? Хорошо, но работодатель хочет знать, почему. Родили ребёнка? Пытались открыть свой бизнес? Осветите это в резюме.

Интернет
Претендента на работу легко найти в соцсетях. ВКонтакте, Twitter, Facebook, одноклассники — они раскажут о вас больше, чем резюме. Хотите получить работу - позаботьтесь о своих профилях в сети.

Оформление
Размер, ошибки, ясность.

А вот следующие вещи многие работодатели считают второстепенными:

Образование
Опыт намного важнее.

Оформление резюме
Красивые и креативные резюме замечательны, но часто рекрутеры используют спецпрограммы и оставляют от резюме лишь текст. Нужно делать стандартное резюме в PDF и не тратить время.

Личная информация
Семья, дети, болезни, фото — многим это безразлично.

Эти советы - не идеальное руководство, ведь всяк судит по - своему, но надеюсь, что они пригодятся в "работе над ошибками" и дадут шансы получения желанного места.